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公司召开三季度党建例会:加强协同协作 提升党建质量
作者:王智勇发布日期:2019-08-27 10:18:27

826日,公司在本部2103会议室召开第三季度党建工作例会。公司党委书记、执行董事、总经理赵伟主持会议并讲话。公司纪委书记张处放,总会计师、工会主席陈勇出席会议,并分别就纪检监察、工会重点工作作出安排、提出要求。

赵伟强调,严格抓好去年党建考评反馈问题整改和今年党建工作重点任务落实,盯住A级目标不放,强化部门执行能力、落实水平和协同协作合力,认真组织一次自查梳理该补课的抓紧补课、能改进持续改进,全力以赴做到最好。扎实做好主题教育检视问题和落实整改,完善领导班子成员个人问题清单、推进第二批边查边改问题整改、督促本部党支部开好对照党章党规找差距专题会及专题组织生活会,一级带着一级干,一级做给一级看,切实取得让党员和群众看得见、摸得着、感受得到的成效。密切跟踪集团公司“三项制度”改革进展情况,加强宣传引导,统筹做好区域的“三项制度”改革;研究现有市场环境下,激发重要岗位人员工作积极性的奖励机制。扎实做好主题教育专项整治和“三清”企业创建,从政治高度来看待这两项工作,发挥本部部门间协同作用,激发本部与基层单位上下联动效应,确保达到整治效果、完成创建目标。加快推进第二批“示范党支部”创建,以“一章两例三登高”(《党章》《党支部工作条例》《党员教育管理工作条例》《三年登高行动计划》)为根本遵循和指引,把握好硬件打造和软实力提升的关系,把握好面子和里子的关系,把握好支部工作与中心工作的关系,确保年内全部完成“示范党支部”创建工作。

会上,党建工作部通报了公司领导班子成员对照党章党规找差距及调研发现问题情况、二季度新闻宣传对标及奖励情况。

本部党建有关职能部室负责人,分别汇报了本部门二季度党建工作开展情况和三季度党建工作打算,梳理了去年党建考评反馈问题整改和今年党建重点任务落实情况。